Maatwerktraining
Omdat iedere ondernemingsraad met andere factoren te maken heeft, is het fijn om een training op maat te krijgen. MZ Services geeft vrijwel uitsluitend een maatwerktraining aan de OR. We komen graag langs voor een intakegesprek of doen dit telefonisch om meer te horen over jullie organisatie en de actuele situatie. Aan de hand daarvan maken we voor jullie een programma voor de training.
Ondanks de parallellen in de medezeggenschap, is iedere situatie bij een OR uniek. Dit heeft te maken met de bedrijfscultuur, de groepsdynamiek van een OR, de samenwerkingsrelatie met de bestuurder, noem maar op. Daarom vinden we het belangrijk dat er tijdens een training genoeg ruimte en aandacht is voor deze verschillen.
Intakegesprek
We komen graag op intakegesprek om jullie organisatie te leren kennen. Zo krijgen jullie ook een beter beeld van de trainer, want een klik met je trainer is belangrijk. Op basis van het intakegesprek schrijven wij een programma. Dit is altijd geheel vrijblijvend.
Ondernemingsbeleid
Een groot deel van het OR-werk valt onder het ondernemingsbeleid. Hieronder vallen onderwerpen als reorganisatie, personeelsbeleid, veranderingsprocessen en -strategieën, fusie, herindeling, samenwerking en financieel beleid.
Als medezeggenschapsraad draag je bij aan het realiseren van ondernemingsdoelen en geef je richting aan strategie en beleid van de onderneming. Daarom is dit een van de onderwerpen die veel terugkomen in maatwerktrainingen.
Functioneren van de ondernemingsraad
Het intern functioneren is een belangrijke succesfactor voor een ondernemingsraad. Daarbij gaat het om de werkwijzen en vaardigheden van de OR-leden. Wij trainen onder andere de taakverdeling en werken met commissies, functioneren als team, planmatig werken (opstellen werkplan), contact met de achterban en PR, debat- en dialoogvaardigheden, vergadertechnieken, onderhandelen en presentatievaardigheden.
Vraag een offerte aan
Vraag een offerte aan en we bellen zo snel mogelijk om met jullie OR in contact te komen over jullie trainingsvraag.
Kennis bijspijkeren?
Op basis van open inschrijving kun je op specifieke onderwerpen je kennis bijspijkeren. Bijvoorbeeld op het gebied van de WOR, personeelsbeleid of financiën.
